言い訳になるのか、口実にするのか・・・

暑くなったり寒くなったり、
服装に困る毎日ですね。。。

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先週も各地を飛び回らせていただきました。

たまたまですが、
博多では寒くて、仙台では暑い日でした・・・(^^;)

みなさまも風邪などお召しになりませんように
お気を付けください。

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さて、そんな出張先で見かけたお店なんですが、、、

別に「田中」という店名そのものに
惹かれたワケではないですよ。（笑）

惹かれたのは「研修センター店」のほう。

かなりお安く提供されています。

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時々、名札などに

「新人」とか「研修中」とかつけていて、
まだまだ新人なので、

「大目に見て下さいね！！」

的なアピールを感じるときがあります。

僕個人としては、
自身もサラリーマン時代に当然「新人」の時があったし、
その頃はお客さまと接する機会など本当にドキドキして、、、

なので大目に見ます。（笑）
というかスゴク応援したい気持ちで接してしまいます。

まぁそんな人ばかりじゃないだろうから、

たまたま新人さんに当たった人のなかには

「なんかいやだなぁ」

ベテランの人に接客してほしいなぁ。。。

なんて思っている人もいるかもしれない。。。

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そんな人にとっては、

「新人アピール」は
言い訳のようにしか見えてないかもしれません。。

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そこのところ

「このお店」は新人しかいません。（笑）

もう店名ではっきり言っちゃってます。

「研修センター」って。(^^)

値段が安いからくるお客さまもいるでしょう。

実際「値下げ」の理由もしっかり書いてます。

「不慣れな働きを見守ってくださる
お客様への特別価格」

って。（笑）

これは新人が働いていることから生まれた
値下げの口実ですよね。

＊

あいにく営業時間外に見かけましたので
店内の様子は分かりませんが、

けっこうあったかい雰囲気なんじゃないかな？

なんて思うのです。

今度近くに来たら行ってみよう。。。

＊

そうそう。

僕、紅ショウガの串揚げ好きなんですが、

アレ「大阪独特」なんですってね。。

全国的なモンかと思ってました。

「串カツ 田中」にはありまっせ。（笑）

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【今日のポイント】
→ 新人は必ずいる
→ 言い訳に見える場合がある
→ 口実に出来る場合もある

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今日も最後までお読みいただきありがとうございました！

ライズマーケティングオフィス株式会社
田中みのる

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